【财新网】整体就业压力下,享有诸多就业优惠政策的“应届高校毕业生”身份金贵。但由于“交了社保就不算应届生”等不成文规定,许多毕业生对于“首次择业”格外谨慎。更不乏有意考公考编者,宁愿缓就业、慢就业以报考应届生专设岗位。
近日来,为促进高校毕业生就业,山东、广西、贵州、湖南等多地人社部门发文,调整应届高校毕业生身份认定标准,明确在省内事业编等用人单位招聘中,不对其是否有工作经历、缴纳社保等作限制,仍可按照应届生身份报考。
【财新网】整体就业压力下,享有诸多就业优惠政策的“应届高校毕业生”身份金贵。但由于“交了社保就不算应届生”等不成文规定,许多毕业生对于“首次择业”格外谨慎。更不乏有意考公考编者,宁愿缓就业、慢就业以报考应届生专设岗位。
近日来,为促进高校毕业生就业,山东、广西、贵州、湖南等多地人社部门发文,调整应届高校毕业生身份认定标准,明确在省内事业编等用人单位招聘中,不对其是否有工作经历、缴纳社保等作限制,仍可按照应届生身份报考。
责任编辑:任波 | 版面编辑:罗文
三中全会《决定》:关注高校毕业生等重点群体就业、支持并规范新就业形态
2024年07月22日三中全会《决定》强调推进新型城镇化,提全面取消在就业地参保户籍限制
2024年07月22日财新网所刊载内容之知识产权为财新传媒及/或相关权利人专属所有或持有。未经许可,禁止进行转载、摘编、复制及建立镜像等任何使用。
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